2013年1月28日月曜日

スペインのNH Hotels の社長のフェデリコ=ゴンザレス=テヘラ(Federico Gonzales Tejera)の面談記事

EL PAIS

スペインのNH Hotels の社長のフェデリコ=ゴンザレス=テヘラ(Federico Gonzales Tejera)の面談記事

FEDERICO GONZÁLEZ TEJERA Consejero delegado de NH Hoteles

“Todas las empresas estamos inmersas en un continuo ajuste”

"El foco hay que ponerlo en redefinir la experiencia que queremos proporcionar al consumidor"


Carlos Gómez Madrid 25 ENE 2013 - 19:46 CET



FEDERICO GONZALEZ TEJERA CEO of NH Hoteles


"All companies are immersed in a continuous set"


"The focus must be put on redefining the experience we want to provide the consumer"



Carlos Gomez Madrid 25 ENE 2013 - 19:46 CET


We are redefining the consumer experience we offer in our stores "and" preparing a business plan to five years, "says Federico Gonzalez Tejera, carrying little more than a month ahead of NH as CEO. Madrid, 1964, studied economics and international trade. It comes from Disneyland Paris and has extensive experience in various multinational (wore 18 years working outside Spain). He is married and has three children.
Question. NH has reduced headcount, has divested hotels, has renegotiated its debt and reduced expenses ... but their losses continue to grow its turnover falls and outcome expectations are revised downwards. What is happening to NH?
Response. My impression, in my short time in the business, is that NH, from its inception, has grown and developed from an experience in a historic moment has been unique. It's what I've called at some point the "spirit of Calderón," a site that everyone spoke and advised you visit at the end of the eighties when visiting Barcelona. And I think the core business, the heart of our business is to serve, and in the current situation of the economy and the markets in Europe, the focus must be put on redefining the experience we want to provide the consumer so that increase our attractiveness and that's encourage more of them and we know when we are going to choose to stay in a hotel. I know my words may sound like marketing, but it is the speech in which I believe. The management teams are discussing a number of financial cutoff magnitudes, such as debt or operating income, but in the end, in a company like NH, is of little use if you do not have a growth plan.

"We are preparing a business plan to five years"
P. Can you be more specific?
R. If you look at the assets you have NH, where they are located, the type of experience that can give even the level of loyalty that awakens, looks that are good, but still need to redefine the consumer to provide an experience that I do, for example, when traveling to Milan, not considering other than the hotel in this chain. That when you book travel and hotel for the consumer we are not an option in twenty different chains in a web page.
P. You are looking for this differentiation, the experience of speaking in the segment in which they are specialized in city hotels, or open to others?
R. The perception of NH, and the heart of your business, are the city hotels in three and four star and they'll work to provide experiences that will surprise and satisfy the consumer. But it is only a matter of assets or their funding is correct. It is also to present the offer that experience differently, either by the architecture of the building, rooms for meetings and conventions that are available for rooms or restoration ... The service also makes a difference, because can be very attractive or hotel rooms, but also the staff treated you what to do or recommend to repeat the experience.

"The difficult market situation divestments committed"
P. NH Hotels not just found the back of a white knight in the form of financial partner and / or industry, provides capital and business (just take a second slam the giant Chinese HNA and his advisers "still studying" the proposal to incorporate the U.S. investment firm KKR). What is the status of these negotiations? Do they keep the strategy of partnering with an international or give input on your capital?
R. On this there are two things I would like to comment. The first, and is good news, is who is responsible for finding the white knight. He is the president, Rodrigo Echenique. I'll deal with that once we have the money for that new partner or ally, is used well and generate business for the company. It's a message we've spent our entire organization and the response has been very positive. I mean, this is a complex business, with 400 hotels, nearly 20,000 employees and a presence in over 25 countries. Reason for me is good news dedicate myself exclusively to power make this set of hotels, employees and markets, working in the same direction and get the results we want.

"We work with the same vigor and optimism, NH has an owner or 40"
P. But you are the CEO and the CEO of NH-president of his company is not enforceable, and surely will, at least, informed of the negotiations with potential partners. A month ago they said they were considering a proposal for incorporation of KKR. How is this topic?
R. We are still working on the proposal for KKR for a formula that suits both parties.
P. Does the solution may marry the expected output with the input Bankia KKR in the hotel?
R. Bankia for me is now a major shareholder who is on the board of directors and I work like a lifetime to stay in NH. I do not enter if one of our shareholders sells or does not sell.
P. In any case, as you know, the European Union requires savings banks taken over or that have received public aid to divest its shareholdings. How management faces his group with the sword of Damocles of having almost a third of the capital, which is held by banks, with sold sign, and a quarter of that, the first of its shareholder, Hesperia, in the hands of its creditor bank, Santander?
R. When I talk to Bankia treat it as the partner of reference is, but do not get into what's going to do with your participation. And just as with the other entities in the council. Sorry I did not answer, but this is the situation. I work with the same vigor and optimism, NH has an owner or'm 40. The management team we have hired to promote sales growth plan and results and to bring the company to fruition.

"We will grow redefining the customer experience we offer"
P. NH covenanted few months with creditor banks to refinance 730 million. A conditional agreement in part to an asset sale, but since it was signed in May, has not confirmed any major disinvestment. What happened with the expected sales of Jolly Madison New York and its hotels Benelux?
R. We keep trying to shut down these operations, but as the market is not easy. I think that once, in terms of time considered, we were a bit optimistic. But we have made progress in both operations and soon we will give updates.
P. Are they going to make more adjustments?
R. Today in any business is a continuous adjustment. There is a phrase that I like to say: "We are in a period of change, we are in a period of change." Since there is almost nothing fixed or permanent, and you have to have is flexibility and agility to adapt to the situation where you are and regardless of it, to have the intended results. NH has much to gain if it is able to respond rapidly to changes that occur in the various markets in which we operate. Finally, part of our mission is to decide where we can grow and how to allocate more resources to those markets and other detraerlos.

スペインのNH Hotels の社長のフェデリコ=ゴンザレス=テヘラ(Federico Gonzales Tejera)の面談記事
NH HOTELESのフェデリコゴンザレスTEJERA最高経営責任者(CEO)


"すべての企業は、連続的なセットに浸漬されている"


"焦点は、我々は消費者に提供したい経験を再定義することに置かれなければならない"



カルロスゴメスマドリード25 ENE 2013 - 午後07時46分CET
"我々は我々の店で私たちが提供する消費者の体験を再定義している"と "5年に事業計画を準備し、"最高経営責任者(CEO)として先にNHの月より少し多くを運ぶフェデリコゴンザレスTejeraは言う。マドリード、1964年には、経済、国際貿易を勉強しました。これは、ディズニーランド·パリから来ていると(スペインの外で働く18歳の身に着けていた)は、様々な国籍の豊富な経験を持っています。彼は結婚して3人の子供がいます。
質問。 NHは人員を削減しており、売却のホテルがあり、その債務と経費削減を再交渉し...しかし、彼らの損失は、そのターンオーバーが低下し、結果期待が下方改定され成長を続けてきました。何はNHに何が起こっている?
応答。私の印象では、ビジネスにおける私の短い時間で、NHは、創業から、成長しており、歴史的な瞬間の経験から開発されたユニークであったということです。それは "、カルデロンの精神"私はいくつかの点で呼んでいた誰もが話し、バルセロナを訪れたときに、80年代の終わりに訪れることをお勧めしているサイトです。 And、私はコアビジネスを考える、私たちのビジネスの中心は奉仕することであり、経済やヨーロッパの市場の現状では、焦点は、我々は消費者に提供したいexperienceを再定義に置かれなければならないよう私たちの魅力とそのそれらの多くを奨励し、私たちはホテルに滞在することを選択しようとしているときに私たちが知っているを増やします。私は私の言葉は、マーケティングのように聞こえるかもしれないけど、それは私が信じているスピーチです。管理チームは、そのような負債や営業利益などの財務カットの大きさ、数を議論するが、あなたは成長計画を持っていない場合、最終的には、NHのような会社では、ほとんど使用されています。

"我々は、5年に事業計画を準備している"
P.もっと具体的にすることができますか?
R.あなたは資産を見れば、あなたは、彼らが置かれている、NH、、でも目覚め忠誠のレベルを与えることができる経験の種類を持っている優れていることに見えますが、まだその経験を提供するために、消費者を再定義する必要が私は、例えば、ミラノへの移動時に、このチェーンのホテル以外を考慮していません。つまり、あなたは、我々は、Webページ内の20の異なる鎖内のオプションではない消費者のために旅行やホテルを予約するとき。
P.この分化、彼らは市内のホテルに特化されているセグメントで話すの経験を探している、または他の人に開かれている?
R. NHの知覚、あなたのビジネスの中心となるのは、市内の3ホテルで4つ星のホテルであり、彼らは驚きと消費者を満足させる経験を提供するために動作します。しかし、それは唯一の資産の問題であるか、その資金は正しいです。それは部屋や復元に使用できます、会議やコンベンションのための部屋、どちらの建物の建築によって、異なる経験することのオファーを提示することもあります...サービスも違いが、ため非常に魅力的な、またはホテルの部屋であるだけでなく、スタッフが行うか、経験を繰り返すことをお勧めするために何を治療することができます。

"厳しい市場状況の売却は、コミット"
P.資本·業務を提供していますちょうど金融パートナーおよび/または業界の形で白騎士の背中を見つけていないのNHホテルは、(2つ目の巨大なスラム中国のHNAと彼の顧問を取る組み込むための提案を "まだ勉強"米投資会社KKR)。これらの交渉の状況は何ですか?彼らは国際との提携戦略を維持するか、あなたの首都の入力を与えるのですか?
R.これで私がコメントしたいと思いますが2つあります。最初は、良いニュースだ、白騎士を見つけるための責任者です。彼は大統領、ロドリゴEcheniqueです。我々は会社にその新しいパートナーや同盟国、よく使用されており、生成するビジネスのためのお金を持っていたら、私はそれで対処します。それは我々が我々の組織全体を費やしてきた、レスポンスが非常に肯定されているメッセージです。私が言いたいのは、これは400件、約20,000人の従業員と25カ国以上に拠点を持つ、複雑なビジネスです。私の理由は、良いニュースは、同じ方向に働いて、電源のホテル、従業員、市場のこのセットを作るために排他的に自分自身を捧げ、私たちが望む結果を得ることである。

"我々は、同じ活力と楽観的に働く、ニューハンプシャー経営者または40を有している"
P.しかし、あなたは最高経営責任者(CEO)であり、彼の会社のNH社長最高経営責任者(CEO)は強制力はないが、確かに、少なくとも、潜在的なパートナーとの交渉を知らされます。ヶ月前に、彼らはKKRの取り込みのための提案を検討していると述べた。このトピックはどのようですか?
R.我々はまだそのスーツ双方式のKKRの提案に取り組んでいます。
P.解決策は、ホテル内の入力Bankia KKRと期待される出力を、婚姻をすることができますか?
R.私にとってBankiaは現在取締役会であり、私は、NHに滞在するための生涯のように働くの主要株主であります。当社の株主の1を販売し、又は販売していない場合、私は入力しないでください。
P.いずれにせよ、あなたが知っているように、欧州連合(EU)は、貯蓄銀行が乗っ取らまたは保有株式を売却することを公的支援を受けている必要があります。管理が売ら記号、その四分の一は、その株主の最初で、銀行によって保持されている首都のほぼ3分の1を持っていることのダモクレスの剣と彼のグループに直面する方法その債権銀行、サンタンデールの手にエスペリア、?
R.私はBankiaと話すときの基準のパートナーであるとしてそれを扱いますが、あなたの参加を得てやろうとしているのかに得ることはありません。そして、ちょうど評議会内の他のエンティティと同様。すみません、私は答えませんでしたが、これは状況です。私は、同じ活力と楽観的に働く、ニューハンプシャー者or'm 40を有している。経営陣は、我々は、売上高の増加計画と結果を促進し、結実に会社を持って来るために雇われました。

"我々は、我々が提供するカスタマー·エクスペリエンスを再定義して成長するだろう"
P. NHは7.3億の借り換えを債権銀行と契約した数ヶ月。資産売却の一環で、条件付き合意が、それが5月に署名されて以来、すべての主要な負の投資を確認していません。ジョリーマディソンニューヨークとそのホテルベネルクスの予想売上で何が起こったのか?
R.我々は、これらの操作をシャットダウンしようとし続けるが、市場は容易ではないとして。私はかつて、考慮時間の面で、我々は少し楽観的だったと思います。しかし、我々は両方の操作における進歩を遂げているとすぐに我々はアップデートを提供します。
P.彼らはより多くの調整を行うつもりですか?
R.どんなビジネスで今日は連続して調整です。私が言いたいことを言葉があります: "我々は、変化の時代には、我々は変化の時代である。"そこにほぼ固定的または永続的なものではなく、あなたが持っている持っているのですることは意図した結果を持って、あなたがそれとは無関係にあり、状況に適応するための柔軟性と俊敏性である。 NHは、それは我々が事業を行っている様々な市場で起こる変化に迅速に対応できるかどうか得るものがたくさんあり​​ます。最後に、私たちの使命の一部は、我々が成長できる場所を決定することであり、どのようにこれらの市場や他のdetraerlosにより多くのリソースを割り当てることができます。

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