2012年12月24日月曜日

スペインのイベリア航空は、競争性の低さと Ryanair や Vuelingなどの格安 航空会社との競争で2012年1月ー9月には2億6200万0000ユーロの赤字。イベリア航空の将来は真っ暗!

EL PAIS

スペインのイベリア航空は、競争性の低さと Ryanair や Vuelingなどの格安 航空会社との競争で2012年1月ー9月には2億6200万0000ユーロの赤字。イベリア航空の将来は真っ暗!

Iberia vuela con rumbo incierto

Agobiada por los números rojos y la pérdida de competitividad, la aerolínea

de bandera emprende un duro ajuste de plantilla y una drástica reducción de rutas


Cristina Galindo Madrid 23 DIC 2012 - 01:15 CET



Iberia flies uncertain course


Overwhelmed by the red and the loss of competitiveness, the airline

Flag undertakes a hard adjustment template and a drastic reduction in routes



Cristina Galindo Madrid 23 DIC 2012 - 01:15 CET


"First it was Gibraltar, now, Iberia," could be read on a sign hanging by the workers of the airline at the airport of Barajas. The company's merger with British Airways, materialized in 2011 through IAG holding, is seen by the staff and some of the Spanish public as a battle between old imperiosque has opted in favor of London, while shareholders respond that economic crisis, increased competition and employee resistance to change in recent years explains the problems Iberia. Note who is to blame for the crisis facing the flag carrier, which has always been considered a national symbol, the direction of Iberia is in an uncertain time.
The turmoil began to hit the company in 2008, when the global financial collapse plunged air traffic and dragged the whole sector. No one was spared. Neither Iberia, which recorded its first operating loss in 13 years. Gone was a decade of prosperity, marked by the privatization of the company went public and its increasingly close alliance with British Airways, with whom he shares crossed for a decade until it was a merger that was taken for granted.
Four years after the start of the decline, Iberia is in the red and on November 9 announced the elimination of 4,500 jobs (23% of the workforce), while his British partner and has returned to profit. Many European airlines have been affected by the European debt crisis, but perhaps Iberia has been one of the hardest hit. "The basis of the whole problem is the crisis hitting the Spanish economy, with an unemployment rate that clears the 25%," explains Ivan San Felix, senior analyst in the airline industry Renta 4. So far this year, traffic at the airport of Barajas has fallen by 8.5%. "All finished off by the price of fuel, which is very high, and now accounts for 30% of operating costs for airlines," he adds.

The 'low cost' have caused great damage to paths short and medium haul
The unstoppable rise of low cost airlines is another key to understanding why Iberia posted losses of 262 million euros in the first nine months of the year (about the same as winning British Airways between January and September). Spain is one of the world's countries with higher traffic density low cost. Companies like Ryanair and Vueling have become leaders in the Spanish market. "Low-cost airlines have expanded smoothly in Barajas airport, because historically had lower rates, but now has decided to raise them, and also has excess capacity, so there is room for all competitors," explains Fageda Xavier, an economics professor at the University of Barcelona.
The low cost have caused significant damage to the short and medium routes within Iberia. The average cost per passenger for Easyjet ranges from 60 to 70 euros on a short haul flight to Iberia is between 125 and 135 euros, according to industry estimates. Since 2006, the market share of Iberia in that business segment has fallen by 20%. The almighty Ryanair dominates this market, with a share of 21%, according to data released in a recent report by Goldman Sachs, which draws on the number of seats available per route kilometer (ASK), one of the measures used by the industry to measure the ability. Iberia followed with 11%, and Vueling, with 9%.



Hundreds of workers at a rally in Iberia's Barajas T4 to protest the transformation plan / EFE
The economic difficulties plaguing Iberia there are the structural. All analysts agree that is a major productivity problem: the workers are on average fewer hours than employees of its rivals and charges more. The average salary of a commander of Vueling is 102,000 per year, and fly 786 hours a year. In Iberia, a short-haul pilot earns 194,000 euros on average for 665 flight hours, according to data provided by the company.
The problems with the low cost and the domestic and European flights Iberia facing affect the company's main market: transoceanic travel, especially between Europe and Latin America. Elena Hernandez, analyst Savings Corporation, explains that "to feed the long haul, Iberia has to hold a short and medium-haul with a cost structure significantly ahead" of its rivals. And with the crisis, fewer Latin American immigrants traveling to Spain or spend a holiday in their home country. "That's the biggest challenge you face: you have to optimize routes and costs to return the company to be efficient and generating cash which became" the expert added.
The 13 loss-making routes Iberia lost 100 million per year, a figure almost positive for Goldman Sachs, which expects the network restructuring the company provides "easy profit gains." The initial goal of the airline is to cut by 15% the number of routes in 2013. Actually, Iberia has announced that as of April 1 will stop flying to Havana and Santo Domingo to San Juan de Puerto Rico will have to go through Miami.

The company wants to reduce the workforce by up to 35% salary
"Many routes flagship airlines have been loss-making for years, but were offset by other cost-effective," said an analyst with years of industry experience who prefers anonymity. "Before these losses were more bearable, because this was a business of glamor and five-star hotels, but increasingly requiring greater profitability to the business, which now looks more like a bus company," says the expert, who gives an example of Gol, Brazil's second largest airline, founded in 2001 by a family devoted to road passenger transport.
The legacy is weighing in Iberia. According to the plan submitted by the company on November 9, also planned the elimination of 4,500 jobs, of which 3,000 will be early retirement, and salary reductions of 25% to 35% on average. Iberia sources say there is no other way to save the company to cut workforce capacity and to increase the competitiveness and profitability, and stop bleeding loss.
For pilots, the airline has suggested a reduction in pay on average 30% (25% in long-haul and 40% on short and medium haul) and increase productivity by 20%. To Justo Peral, section chief in Iberia Sepla union representing the pilots, these measures are "a smoke screen to hide" the real problem: "British Airways is accelerating the looting of Iberia". Sepla The thesis is that the merger is the death sentence for the Spanish airline, because it is being managed from the IAG holding in favor of the British partner. "They're taking our production, loading ..., are plundering, and behind it is the mark of the British pension plans, which could end with the collapse of the company," says Pearl. "The problem is not the salaries of the pilots," he adds.

In Iberia, a short-haul pilot earns 194,000 euros in Spanair, 102,000
The company denies these claims. "Not a penny of Iberia has been transferred to British Airways," said recently the CEO of IAG, Willie Walsh, in an interview with this newspaper. Walsh denied that the box had been funded Iberia pension plans of British and explained that the British airline has already implemented its restructuring, like other major airlines such as Air France-KLM and Lufthansa.
The lack of a clear horizon of future worries Iberia staff. Except Sepla, all unions represented in Iberia (ground workers and flight attendants) have reached an agreement with management this week to call off several days of strikes in January to sit down and negotiate a restructuring plan in five years that ensure their viability, including investments of 1,200 million to buy 23 new aircraft. The non-renewal of the fleet has been another reason advanced by the unions to explain the decline of the company's new aircraft are more fuel-efficient. Union sources recognize that negotiation and adjustment will be hard, but at least they can negotiate on the basis of a future plan.
How will Iberia if it survives
The first question asked by many is what kind of company is Iberia. "He has a clear course to be redesigned, but the goal is clear: to serve as a bridge between Latin America and Europe," said Elena Fernandez, analyst Savings Corporation. "With the necessary adjustments, will continue to be the flag carrier that has been and is," he says. "The setting is unstoppable. Neither the government nor anyone can stop him. It's what they have to do it hard. If they do not, the scenario will be worse. In principle, if you make the adjustment, can maintain its leadership position in Latin America, despite the threat of Air France and the rise of some companies in the region, such as Colombia's Avianca, which is expanding, "says Xavier Fageda.
The priority is to reduce cost and ability to be able to finance new investments, insists the CEO of Iberia, Rafael Sanchez Lozano, who recognized the possibility that restructuring the airline loses the leadership on routes between Europe and Latin America, its market star, to Air France (both have a market share in this segment of around 20%). "Right now we are not competitive, when what we are, we will grow," he promises.
The second question is whether the merger has been beneficial. And that is a question that is formulated both in Spain and in the UK. From Madrid you hear critical voices are convinced that British has benefited and now has no benefits and Iberia. Justo Peral, the Sepla, sees no other explanation for the crisis in Iberia: "70% of customer traffic comes from outside of Iberia and the Spanish crisis would not affect us much. In addition, there is growth in Latin America. " The Sepla coincides with the company to be restructured, has proposed a 51% pay cut for new hires-pilot, but requires a review of the merger agreements. Since IAG is recalled that, during the 13 years of benefits Iberia, British won at least twice.

"The problem is not our salary, but the merger with British" says Sepla
From London, the press has criticized the appropriateness of the choice of a partner Iberia. Iberia's operating losses, which in a recent report Citi estimated at 340 million for the full year, jeopardize the ambitious goal of IAG to generate an operating profit of 1,600 million in 2015. "Unless you make a credible restructuring Iberia, IAG may be forced to depreciate the assets of Iberia with an impact of up to one billion euros", estimated Andrew Light, Citi.
What is clear is that with the merger have gained size-IAG is the third in Europe after Air France-KLM and Lufthansa-at a time of industry consolidation, which has had to unite to face the perpetual battle of the costs caused by the increase in supply, technical development and the emergence of low cost. In the last decade, paired with Air France KLM and Alitalia entered; Lufthansa has joined Swiss Airlines, Austrian Airlines and Brussels Airlines. "The merger with British has been positive and necessary, but the timing (for the impact of the crisis) is not optimal. The main problem is that Europe is taking to carry out a process of consolidation, which is necessary and that the United States has long been going on, "says Elena Fernandez.
All major European airlines have undertaken significant restructuring, except Iberia, say experts consulted. Actually, two adjustments were led by the current CEO of IAG: Walsh earned the nickname the trimmer for its workforce reduction measures and costs in the Irish Aer Lingus, which also was CEO. He has also made adjustments to British. "Iberia merger became worse structured, has taken a long time to react," says Ivan San Felix. The representative said that Iberia Sepla also been adjusted in the past. "From 2004-2006, the fleet has gone from 160 to 100 aircraft, and the workforce from 26,000 to 19,000 people," says Pearl.
The state's role in the future
Remains to be seen what role the Spanish Government in defining the future of Iberia. Through Bankia nationalized and State Industrial Holdings Company (SEPI), the State is the largest shareholder of IAG, with 15% of the capital. But the fact is that this percentage hardly can give control to the Board of Directors, in which there are six representatives and six British Iberia.
The government, mainly through the Minister of Development, Ana Pastor, has made clear it will not allow the capacity reduction of Iberia affect the connectivity of the country or tourism. "The ministry will have to intervene, because of course their interest to maintain a strong airline," says Ivan San Felix. "Early retirement and covenant to negotiate how to boost Iberia can be the basis of an agreement." Although there are clear steps the Government could take to stop a restructuring that was not to his liking, what seems clear is that their pressure was a cause that unions suspend strikes called for these days and the company agreed negotiate a viability plan to five years.

スペインのイベリア航空は、競争性の低さと Ryanair や Vuelingなどの格安 航空会社との競争で2012年1月ー9月には2億6200万0000ユーロの赤字。イベリア航空の将来は真っ暗!
 
 
イベリア航空は不確かコースを飛ぶ


赤と競争力の喪失航空会社に圧倒

フラグがハード調整テンプレートや経路の大幅な削減を行っています



クリスティーナ·ガリンドマドリード23 DIC 2012 - 午前1時15分CET
"第一に、それは、今、イベリアジブラルタルた"バラハス空港の航空会社の労働者によってぶら下がっ記号を読み取ることができます。株主が応じることをしながら、IAG保持を通じて、2011年にマテリアライズド·ブリティッシュ·エアウェイズとの合併は、、、スタッフが見られ、古いimperiosque間の戦いとしてのスペイン国民の一部は、ロンドンの賛成で選びました近年では変更することが経済危機、競争の激化や従業員の抵抗が問題イベリアを説明しています。常に国民のシンボルと考えられてきたフラッグキャリアに面し危機に責任が誰であるかに注意し、イベリアの方向は不透明時間になっています。
混乱は、世界的な金融崩壊は航空交通を急落とセクター全体をドラッグし、2008年に会社を打つようになった。誰も惜しまなかった。 13年に初の営業損失を計上し、どちらイベリア。ゴーンと、株式を公開したし、それが当たり前だった合併まで彼株式は十年に渡った誰とブリティッシュ·エアウェイズとのますます緊密な協力関係会社の民営化でマーク繁栄の10年だった。
衰退開始後の4年間、イベリア航空は赤字で、11月9日にありながら、彼の英国のパートナー、4500ジョブ(労働人口の23%)の撤廃を発表し、利益に戻ってきた。ヨーロッパの多くの航空会社は、欧州債務危機の影響を受けているが、おそらくイベリア航空は最も打撃の一つとなっている。 "全体の問題の基本は、25%をクリアし、失業率は、スペイン経済を打つ危機です"と、イワンサンフェリックス、航空業界レンタ4のシニアアナリストは説明しています。これまでのところ、今年のバラハス空港でトラフィックが8.5%下落している。 "非常に高い燃料価格、及び航空会社の運営コストの30%を今のアカウントで締めくくったすべての"と彼は付け加えた。

'低コスト'は短いパスと中距離に大きな被害を引き起こした
低コスト航空会社の止められない上昇はイベリア航空は今年の最初の9ヶ月(1月と9月の間にブリティッシュエアウェイズを受賞と同じくらい)の262百万ユーロの損失を計上した理由を理解するためにもう一つの鍵となります。スペインは、より高い交通密度、低コストで世界の国の一つです。ライアンとVueling社のような企業は、スペイン市場でリーダーとなっています。 "低コストの航空会社は、歴史的に低い金利を持っていたので、バラハス空港でスムーズに拡大しているが、現在はそれらを上げることを決定しました、また、過剰生産能力を持っているので、すべての競技者のための部屋がある"と説明していFagedaザビエル、バルセロナ大学の経済学教授。
低コストはイベリア内短中期路線に重大な損傷を引き起こした。短距離フライトで60〜70ユーロからイベリアへイージージェット範囲の乗客一人当たりの平均コストは、業界の推定によると、125〜135ユーロです。 2006年以来、その事業の種類別セグメントにおけるイベリアの市場シェアは20%下落している。全能のライアンエアーは、ルートキロあたりの利用可能な座席数(ASK)に描画ゴールドマン·サックス、によって使用される財務指標の一つの最近の報告書で発表したデータによると、21%のシェアを獲得し、この市場を支配能力を測定するための業界。イベリア航空は9%、11%、Vueling社と続いた。



変換計画/ EFEに抗議するため、T4イベリアのバラハスの集会で労働者数百人
経済的困難の構造があるイベリアを苦しめる。すべてのアナリストが主要な生産性の問題であることに同意します:労働者がライバルと料金以上の従業員よりも平均より少ない時間にあります。 Vueling社の司令官の平均給与は年間102000であり、786時間年間を飛ぶ。イベリアでは、短距離のパイロットは会社から提供されたデータによると、665飛行時間の平均で194000ユーロを稼いでいる。
海外旅行、特にヨーロッパやラテンアメリカの間:低コスト、国内および欧州便イベリア航空が直面しての問題は、同社の主要市場に影響を与えます。エレナヘルナンデス、アナ貯金株式会社が、と説明しているライバルの "​​長距離を養うために、イベリア航空はかなり先に短いとコスト構造を持つ中距離を保持しなければならない"。と危機、スペインに旅行少ないラテンアメリカ移民または母国で休暇を過ごす。追加された専門家: "あなたがなった効率的かつ現金生成する会社を返すようにルートとコストを最適化しなければならないことは、あなたが直面している最大の課題だ"。
13不採算路線がイベリア航空は、年間会社が提供するネットワーク·リストラ期待ゴールドマン·サックスのためのほとんど黒字億を失った "簡単な利益の向上を。"航空会社の当初の目標は15%、2013年にはルートの数を削減することです。実際に、イベリア航空は4月1日の時点でサン·ホアン·デ·プエルトリコにハバナとサントドミンゴ行きの飛行機がマイアミを通らなければなりません停止することを発表しました。

同社は35%の給与を最大で人員を削減したい
"多くの路線の旗艦航空会社が何年も赤字でしたが、他の費用対効果により一部相殺されました、"匿名性を好む業界の長年の経験を持つアナリストは述べています。 "これらの損失は、これが魅力と5ツ星ホテルのビジネスだったので、それ以上の我慢でしたが、ますます今以上のバス会社のように見える事業に高い収益性を必要とする前に、"誰が専門家は言う。ゴル、道路旅客輸送に専念して家族によって2001年に設立されたブラジルの二番目に大きい航空会社の例を示しています。
遺産はイベリアで計量されています。 3000そのうち、また4500ジョブの除去を計画し、11月9日に会社から提出された計画によると、早期退職し、平均で25%〜35%の給与削減となります。イベリア源は労働力の容量を削減し、競争力と収益性を高めるために、損失を出血を止める会社を救うためには、他の方法がないと言う。
パイロットのために、航空会社は平均30%(長距離では25%と短く、中距離で40%)で賃金の減少を示唆していると20%の生産性を高める。 "ブリティッシュ·エアウェイズイベリアの略奪を加速している":フストペラル、パイロットを表すイベリアSepla組合で課長に、これらの措置は、本当の問題 "を隠すために煙幕"です。 Sepla論文は、それが英国のパートナーに賛成のIAG保持から管理されているため、合併は、スペインの航空会社のための死刑宣告であるということです。 "彼らは我々の生産を取って、読み込んでいます...、略奪、そしてその背後にある会社の崩壊で終わる可能性が英国の年金制度のマークでている、"パールは言う。 "問題はパイロットの給与はありませんが、"と彼は付け加えた。

イベリアでは、短距離のパイロットは102000、スパンエアで194000ユーロを稼いでいる
同社はこれらの主張を否定している。 "イベリアのないペニーは、ブリティッシュ·エアウェイズに転送された、" IAG、ウィリー·ウォルシュ最高経営責任者(CEO)はこの新聞とのインタビューで、最近だ。ウォルシュは、ボックスは、英国のイベリア年金制度に資金を提供し、英国の航空会社はすでにこのようなエールフランス-KLM、ルフトハンザなどの他の大手航空会社と同様に、その再構築を実施していると説明されていたことを否定した。
将来不安イベリアスタッフの明確な地平線の欠如。 Sepla除き、イベリア航空(グランドワーカーや客室乗務員)で表されるすべての労働組合は5年後に腰を下ろすと、再建計画を交渉するために月に数日間のストライキを中止するための管理と合意今週に達したことを23新しい航空機を購入する1200万ドルの投資を含め、その生存を確保。艦隊の非更新は、同社の新しい航空機の減少を説明するために組合が進めてきたもう一つの理由でより低燃費です。ユニオンソースは、交渉や調整が難しいだろうが、少なくとも、彼らは将来の計画に基づいて交渉することができることを認識する。
それが生き残ったらどうでしょうイベリア
多くの人に尋ねた最初の質問は、会社の種類は、イベリアは何かということです。 "彼は再設計するための明確なコースを持っていますが、目標がはっきりしている:ラテンアメリカとヨーロッパの間のブリッジとして機能するように、"エレナフェルナンデス、アナリストの貯蓄株式会社と述べた。 "必要な調整を使用すると、されているとしたフラッグキャリアであり続けるだろう"と彼は言う。 "設定は止められないです。政府も誰も彼を止めることができます。それは、彼らが一生懸命それをしなければならないものだ。そうでない場合は、シナリオが悪くなります。原理的には、調整をした場合、エールフランス航空の脅威などに拡大しているコロンビアのアビアンカ、同地域のいくつかの企業の上昇にもかかわらず、ラテンアメリカにおける主導的地位を維持することができる、 "ザビエルFageda氏は述べています。
優先順位は、コストと新規投資の資金を調達できるようにする能力を減少させることで、イベリア航空の最高経営責任者(CEO)は、航空会社の再編がヨーロッパやラテンアメリカ、市場間の路線でリーダーシップを失っている可能性を認識したラファエル·サンチェスLozanoは、主張エールフランスのスター、(どちらも20%前後のこのセグメントでの市場シェアを持っている)。 "我々は何のとき今のところ我々は、競争ではありませんが、私たちは成長するだろう"と彼は約束している。
第二の質問は、合併が有益であったかどうかである。そして、それはスペインや英国では、両方の定式化されている質問です。マドリードからは批判的な声は、英国が恩恵を受け、現在は利点とイベリアはありませんしていると確信している聞く。フストペラル、Seplaは、イベリア航空の危機のための他の説明を見ていません: "顧客のトラフィックの70%がイベリアの外から来ているとスペインの危機はずっと私達に影響を与えないだろう。また、ラテンアメリカの成長があります。 " Seplaが再編される会社と一致して、新入社員のパイロットのためにカット51%の支払いを提案したが、合併協定の見直しを必要としています。 IAGはメリットイベリアの13年の間に、英国は少なくとも二回勝ったことを想起されているので。

"問題は、私たちの給料はありませんが、英国との合併" Seplaは言う
ロンドンから、プレスは相手イベリアの選択の妥当性を批判している。最近のレポートではシティが通年で340万人と推定イベリア航空の営業損失は、2015年に1600万ドルの営業利益を生成するためにIAGの野心的な目標を危うくする。 "あなたが信頼できるリストライベリアを行う場合を除き、IAGが10億ユーロまでの影響はイベリアの資産の減価償却を余儀なくされる可能性があり"、アンドリュー·ライト、シティは見積もっ​​ている。
明らかなことは、合併にサイズ-IAGは、エールフランス-KLM、ルフトハンザ·アットコストの永遠の戦いに直面するために団結しなければならなかった業界統合の時間の後にヨーロッパで3番目で獲得したということです供給の増加、技術開発と低コストの出現によって引き起こされる。過去10年間では、エールフランスKLMとアリタリア航空と対入力、ルフトハンザドイツ航空、スイス航空、オーストリア航空、ブリュッセル航空に参加しています。 "英国との合併は、正とが必要であったが、タイミングが(危機の影響のために)最適化されていません。主な問題は、ヨーロッパが必要である、統合のプロセスを実施するために取っていることと、米国が長期に続いているということです "とエレナフェルナンデス氏は述べています。
すべての主要なヨーロッパの航空会社はイベリアを除き、重要なリストラを実施している、と専門家が相談と言う。実際、2つ​​の調整は、IAGの現在の最高経営責任者(CEO)によって導かれた:ウォルシュがニックネームにその人員削減措置とも最高経営責任者(CEO)だったアイルランドのエアリンガス、のコストのためにトリマーを獲得した。彼はまた、英国に調整が行われています。 "イベリアの合併が悪くなった構造化された、反応するまでに長い時間がかかった、"イワンサンフェリックスは言う。代表はイベリアSeplaも過去に調整されていると述べた。 "2004-2006から、艦隊は160から100航空機から行っており、26000に19000人からの労働力、"パールは言う。
将来における国家の役割
イベリア航空の将来を定義する上でどのような役割をスペイン政府見守らなければならない。 Bankiaは国有化と国家産​​業ホールディングス株式会社(SEPI)を通じて、国が資本金の15%で、IAGの筆頭株主である。しかし、実際にはこの割合はほとんど6代表と6英国のイベリア航空はあるし、取締役会に制御を与えることができないということです。
政府は、主に開発、アナ牧師の大臣を経由して、それはイベリアの容量削減が国や観光の接続に影響を許可しません明らかにした。 "もちろん、彼らの関心が強い航空会社を維持するため、同省は、介入しなければならないでしょう、"イワンサンフェリックスは言う。 "イベリアを後押しする方法を交渉するために早期退職し、契約は契約の根拠となります。"政府は彼の好みにはありませんでしたリストラを停止するために取ることができる明確な手順がありますが、どのような明らかなようであることは彼らの圧力は、労働組合は、これらの日を求めストライキを中断することが原因であったと会社が合意したということです5年生存率の計画を交渉する。

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